Как вносить изменения в штатное расписание
Фото: pixabay
Как вносить изменения в штатное расписание, должен ли издаваться приказ? На этот вопрос ответили в Министерстве труда и социальной защиты, сообщает Zakon.kz.
Так, говорится, что наличие в организации штатного расписания, включая порядок внесения в него изменений не регламентированы трудовым законодательством.
Таким образом, необходимо руководствоваться внутренними документами организации.
Ранее мы рассказали, может ли работник с видом на жительство в РК в случае потери работы обратиться за социальной выплатой по безработице.
Следите за новостями zakon.kz в:
Поделиться
Если вы видите данное сообщение, значит возникли проблемы с работой системы комментариев. Возможно у вас отключен JavaScript
