Проблему самозанятых в сельском хозяйстве решить можно

 Проблема самозанятых в Казахстане существует, и пути решения есть. Так, в частности, хотелось бы поднять вопрос в настоящей работе, именно о проблеме самозанятых в сельском хозяйстве и ее решении. 

Как видится, мне юристу,  ввиду отсутствия предприятий, заводов, ликвидации колхозов и совхозов, в сельской местности, не иначе как, на жизнь зарабатывают самозанятостью. Сельчане, при отсутствии доходов, пытаются с минимальными затратами содержать скот, птицу, выращивать овощные культуры с дальнейшей самореализацией на рынках. Не имея первоначального капитала, только «руки», своим физическим трудом самозанятые так, зарабатывают себе на проживание. И как, следствие, ввиду отсутствия времени, не знании законов, не  задумываются о своем будущем. Финансовая сторона также является значительной в проблеме замозанятых, так, заработанное тратиться в первую же очередь на корма, уход, покрытие убытков (гибель, неурожайность и прочее). О том же, что необходимо зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя, платить налоги, социальные отчисления, обязательные пенсионные взносы, это является проблемой для самозанятых. Проблема видится в том, и для государства, поскольку, неуплата налогов, социальных отчислений, не пополняет бюджет, а, напротив,  при социальных случаях, расходуются средства и на тех же самозанятых, которыми не был пополнен бюджет на содержание тех же клиник, школ. В то же время, и при достижении пенсионного возраста, на государство ляжет бремя содержания бывших самозанятых, не обеспечивших себе будущее путем ежемесячных перечислений обязательных пенсионных взносов в размере 10% от своего дохода. В настоящее время принуждение и наказание заставляют самозанятых показывать свои доходы, платить налоги и пенсионные отчисления, но к сожалению, видно, что принуждение и наказание не вызывают страха у населения, а напротив либо пассивность, либо уклонение. Таким образом, мне представляется, что изменив принуждение на убеждение, а наказание на поощрение, некоторая часть самозанятых все же осознает нужность в уплате налогов, социальных отчислениях и пенсионных взносах. Для чего, изначально, думаю, что необходимо, хотя бы ежеквартально вести фактический учет  самозанятых путем обхода жилищ, выявления фактического места проживания,  заполнения анкет с указанием документов удостоверяющих личность и указанием личной подписи самозанятого. Убеждение, объяснение, разъяснение необходимо проводить, сельчанам ежеквартально, собирая при том население, ведя беседы, дискуссии, тренинги, курсы, отвечая на интересующие вопросы, оказывая тем самым государственную поддержку и помощь. Поощрение, обязательно должно иметь место. Так, например, если мы перечисляем обязательные пенсионные взносы в накопительный пенсионный фонд, то имеем при том, инвестиционный доход, начисляемый фондом. Многие граждане, не знают, что такое инвестиционный доход, и начисляется ли он, многие и до сих пор не понимают, что такое и зачем обязательные пенсионные взносы, как и когда можно их получить, как образуется пенсия. Так, вот поощрения можно допустить еще и ввиде объявлений благодарностей, вручении даже самых минимальных денежных призов, предоставлении дополнительных каких-то льготных условий, например, при переходе самозанятого быть индивидуальным предпринимателем, и уплате им обязательных отчислений в бюджет и пенсионный фонд. Поощрения будут стимулировать и других самозанятых, будет цепная реакция, будет интерес и смысл официальной не скрываемой работы и доходов. Ежегодно можно проводить розыгрыши и конкурсы, устраивать торжественные мероприятия, приносить благодарности, как от имени пенсионного фонда, так и от имени бюджета.

Другая проблема самозанятых, видится в том, а где взять денег, на начало своего дела, чтобы получать доход, прибыль, платить налоги, и все, чтобы было по честному. Наверное, будет выгодно, и государству и сельчанину, если, при желании трудиться, он оформляет заявку-гарантию, с просьбой предоставить ему, допустим,  цыплят на откорм сроком на  несколько месяцев, предоставить корма в определенном количестве, и бесплатное гарантированное ветеринарное обслуживание на определенный период роста птицы, при необходимости бесплатно провести обучение. Не неся первоначальных затрат, получая работу, сельчанин трудится определенное время, выращивает, и реализует  тому же поставщику, гарантированно поставщик выплачивает доход занятому. Выгодно, при том, обеим сторонам, и сельское хозяйство развивается, натуральные, местного производства продукты на Казахстанском рынке, и самозанятый получает постоянную работу, гарантированный доход, не имея первоначального капитала, не неся никаких финансовых затрат, при присутствии минимум рисков, и нет необходимости беспокоится о реализации своей продукции, исключаются при том неуплаты в бюджет, так как государство, при расчете с производителем продукции позаботиться и о его пенсионных перечислениях и об обязательных уплатах в бюджет.  

Самозанятые должны видеть преимущества и знать  о плюсах, у самозанятых не должно быть страхов, непонимания и отрицания. Люди должны знать, зачем платятся налоги, для чего социальные отчисления, и кому нужны пенсионные взносы, полагаю, если это будет донесено в простой форме до народа, то и сознание его придет к тому, как поступать верно.