Пять фраз, которые никогда нельзя говорить начальнику

Специалисты по поиску и найму сотрудников советуют с особой осторожностью выбирать выражения на работе. Особенно это касается ситуаций, когда нужно пообщаться с непосредственным руководителем, сообщает Zakon.kz.

Стоит помнить, что корректное общение не только влияет на формирование репутации, но и напрямую может сказаться на развитии всей профессиональной карьеры.

РБК Life перечислил фразы, которые лучше вообще никогда не использовать в стенах офиса. Их точно нельзя произносить в присутствии руководства, иначе о хороших отношениях с боссом можно будет навсегда забыть.

"Это не мои прямые обязанности"

Многие работники позволяют себе в течение дня бесконечные перекуры, бесцельное зависание в соцсетях и переписки в мессенджерах не по рабочим вопросам. Соответственно, когда начальник просит вас о чем-то, что выходит за пределы ваших обязанностей, лучше помочь и не торговаться.

"Это сделать невозможно"

Часто эта фраза сразу дает понять начальнику, что его сотрудник даже не хочет попробовать взяться за дело и оценить результат. Более того, сказанное еще и указывает на нежелание прикладывать усилия и демонстрирует абсолютное равнодушие к работе.

"Я не хочу этого делать"

У каждого сотрудника есть зафиксированный перечень обязанностей, прописанных в договоре. Не стоит подобным образом отказываться от поставленной задачи. Фраза сигнализирует о том, что сотрудник не хочет выполнять работу, а раз так, то его стоит сменить.

"Мы раньше так не делали"

На новом месте ни в коем случае нельзя рассказывать о предыдущем опыте в позитивном ключе, давая понять начальнику, что у него в отделе все организовано хуже. Фраза "мы раньше так не делали" даст понять руководителю, что его сотрудник не желает перестраиваться и искать пути решения.

"Я уволюсь"

Такая манипуляция сделает только хуже и может напрочь испортить отношения с боссом. Если сотрудник действительно задумался об увольнении, то работу точно следует сменить, но угрожать при этом не стоит.

Ранее мы рассказывали, что казахстанцы получают рассылки в WhatsApp с предложением о трудоустройстве в крупнейший интернет-магазин. Якобы работать надо будет удаленно 30-60 минут в день, при этом за выполнение работы обещают от 20 до 50 тысяч тенге.