О правилах назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности
![zakon.kz, фото - Новости Zakon.kz от 05.05.2015 17:12](https://www.zakon.kz/pbi/WEBP/2023-12-06/file-a1cbfa5d-d314-4d76-9fb3-1f884e5798c1/400x225.webp)
О правилах назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности
Согласно Трудовому кодексу работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для назначения и выплаты пособия является лист о временной нетрудоспособности, а при его утере - дубликат. ИС «Параграф»
В соответствии с пунктом 4 статьи 159 Трудового кодекса размеры социального пособия определяются Правительством Республики Казахстан, порядок назначения и выплаты - уполномоченным органом по труду. Соответственно, порядок назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя определен Правилами назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 30 марта 2015 года № 176, который вводится в действие с 16 мая 2015 года. Пособие выплачивается по месту работы на срок, указанный в листе о временной нетрудоспособности. Если лицо работает у нескольких работодателей, пособие назначается и выплачивается по каждому месту работы.
При определении размера социального пособия следует руководствоваться постановлением Правительства РК от 28 декабря 2007 года № 1339 «Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия, а также определения его размера».
Наряду с этим, работодатели вправе устанавливать дополнительные выплаты работникам к размерам социального пособия, установленного законодательством Республики Казахстан.
Г. Шахворостова
Настоящий материал является объектом авторского права.
Перепечатка и иное использование запрещено правообладателем.